A gigante aeroespacial europeia Airbus anunciou quarta-feira (19 de janeiro) que estava fazendo uma campanha global de recrutamento. “Como a indústria aeroespacial mostra fortes sinais de recuperação pós-COVID, e enquanto a Airbus continua a preparar o futuro da aviação e a implementar seu roteiro para descarbonização, a empresa anuncia que pretende iniciar 2022 com um plano de recrutamento de cerca de 6.000 novas contratações em todo o mundo. todo o grupo”, disse a Airbus.
“A Airbus demonstrou resiliência durante a crise do COVID e lançou as bases para um futuro ousado para a aviação sustentável. Isso só pode ser alcançado adquirindo os talentos certos nos vários domínios de especialização que nos ajudarão a expandir nossas atividades à medida que saímos da crise, enquanto preparamos a transformação de longo prazo da empresa”, disse Thierry Baril, Diretor de Recursos Humanos da Airbus. Oficial de Recursos e Local de Trabalho. “Após essa onda inicial de recrutamento, que ocorrerá em todo o mundo e em todos os nossos negócios, o número de contratações externas será reavaliado antes de meados de 2022 e ajustaremos nossas necessidades de acordo. Não apenas buscaremos adquirir as novas habilidades que a Airbus precisa no mundo pós-COVID, mas também faremos o possível para reforçar a diversidade em toda a Empresa."
Cerca de um quarto dos recrutamentos previstos deverá centrar-se na aquisição de novas competências para apoiar os projetos e a ambição de longo prazo da empresa, nomeadamente nos domínios da descarbonização, transformação digital e cibertecnologia. Um terço do recrutamento total será destinado a jovens licenciados.
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